Die BBC Unternehmenskultur
Das "ABC der BBC"
Vier grundlegende Werte für unsere Unternehmen
Das «ABC der BBC» baut auf vier grundlegenden Werten - Teamwork, Integrität, Mut und Engagement - auf und legt als Leitplanke für unser eigenes Tun und gemeinsames Weiterkommen die Arbeits- und Denkweise der Unternehmen der BBC Group fest.
Fachleute aus unterschiedlichen Bereichen arbeiten als Team eng zusammen, um unseren Kunden hohen Nutzen zu bringen.
Wir halten uns an Regeln , auch wenn niemand zuschaut.
Mut bedeutet für uns Innovation in allen Bereichen und kurze Entscheidungswege.
Engagement will heissen, dass wir auch die «Extra Meile» gehen, um unsere Kunden zufriedenzustellen.
Vier Werte als Basis, ein interessantes Geschäftsmodell und auf hohen Kundennutzen ausgerichtete Strukturen führen uns gemeinsam zu profitablem Wachstum.
Teamwork
- Freude an der Zusammenarbeit und dem gegenseitigen Lernen.
- Offene Kommunikation durch konstruktives Feedback.
- Gegenseitiger Respekt und Meinungsverschiedenheiten als Quelle für Innovation.
Integrität
- Ausrichten auf Kernziele und Kernwerte.
- Verantwortung für Firma, Kollegen, Gesellschaft und Umwelt.
- Authentisch und aufrichtig in allen Beziehungen.
Mut
- Neugierig sein und den Kreis des "Gewohnten" durchbrechen.
- Veränderung akzeptieren und anpacken.
- "Brutale Fakten" erkennen.
Engagement
- Worten folgen Taten.
- Erfolge feiern und Leistungen anerkennen.
- Leistungsfördernde Umgebung schaffen.